「働き直し」とは何か？再就職との違いや、シニアこそ見直すべき理由、働き方を再定義するための考え方と実践ステップをわかりやすく解説します。

人材ポートフォリオとは、経営戦略と人材構成をつなぐ分析フレーム。人手不足時代に必要な考え方と導入ステップを人事向けに解説します。

シニアの仕事図鑑。60代・70代が今から選べる仕事をジャンル別に解説。体力や経験に合わせた仕事の選び方、失敗しないコツまで網羅した完全ガイド。

採用コンセプトとは何か？人手不足時代に選ばれる企業になるための設計図を解説。若手・ミドル・シニア別の考え方から、業務分解・定着まで実務で使えるフレームを紹介。

レギュラーバイトとは何かをシニア向けにわかりやすく解説。無理なく続けられる働き方、職種例、シフト設計、失敗しない探し方まで完全ガイド。

Googleマップは採用ツールではないが、現代の求職者は必ずチェックしている。利用者口コミがなぜ採用に影響するのか、経営者・人事向けに本質から解説。

シニア世代向けに「健康行動」の基本をわかりやすく解説。運動・食事・睡眠・つながり・仕事を通じて、無理なく元気を保つ習慣づくりのポイントを紹介します。

貢献型リスキリングとは？定年後も社会とつながりながら収入と生きがいを得る学び直しの考え方を、具体例と始め方付きでわかりやすく解説。

シニアが職場でうまくコミュニケーションを取る方法を、アサーティブ・コミュニケーション（アサーション）の考え方からわかりやすく解説。遠慮しすぎず、ぶつからずに働き続けるコツが身につきます。

オウンドメディアリクルーティングとは何かをシニア採用視点で徹底解説。設計・運用・KPI・AIOまで、成果につながる実践ノウハウを網羅。