【企業向け】シニア採用 人手不足を解決する鍵:キャリアオーナーシップ×リスキリングで創る強い現場
キャリアオーナーシップとリスキリングの導入でシニア人材が活躍!人手不足を解消し、持続可能な組織づくりを実現するための実践ポイントを解説します。
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