【企業向け】シニア採用

共感・納得をしてもらえる採用活動|シニア採用で“ミスマッチゼロ”を実現する実践ガイド

シニア採用で“共感・納得”を得るには?本記事では、求人票・面接・社内文化までを一貫して設計する実践ガイドを解説。応募者との信頼関係を築き、ミスマッチを防ぐ採用の新常識を紹介します。
お金

働きすぎると年金が減額に?働くシニアが知っておきたい「在職老齢年金」とは

働きすぎると年金が減る?そんな不安を解消!在職老齢年金の仕組み・支給停止ライン・損をしない働き方をわかりやすく解説します。
仕事

自分の判断で進められる仕事で“やりがい”復活!シニア世代の働き方ガイド

定年後も「自分の判断で動ける仕事」でやりがいを実感!設備管理や清掃、配送など、経験を活かして自由に働けるシニア向け仕事を紹介。自分のペースで働きたい方必見です。
【企業向け】シニア採用

シニア社員を活かす持続可能な人材マネジメントの仕組み【実践ガイド】

シニア社員を活かす“持続可能な人材マネジメント”の実践法を解説。役割ベースの評価や制度設計、世代を超えた学び合いで組織の力を最大化する方法を紹介します。
仕事

社会とつながる“スキルアップできる仕事”|やりがいと学び直しを同時に叶える職種・資格リスト

定年後も成長したいシニア必見!やりがいとスキルアップを両立できる仕事や、60代からでも挑戦できる資格を紹介。学び直しで“生涯現役”を実現するヒントが満載。
【企業向け】シニア採用

「アルムナイ採用」でシニア人材を呼び戻す!経験と信頼を再活用する新戦略とは?

退職したシニア社員を再び戦力に──注目の「アルムナイ採用」。経験・信頼・組織理解を再活用し、人手不足解消と企業の持続的成長を実現する新しい人材戦略を解説します。
地域

地域に役立つ“やりがい仕事”入門|社会に貢献できるシニア向け求人の見つけ方

定年後も社会に貢献したいシニア必見! 地域見守りや施設サポートなど、やりがいを感じながら健康も維持できる仕事を紹介。 68歳から始める“社会に役立つ働き方”の見つけ方をわかりやすく解説します。
【企業向け】シニア採用

失敗しない「採用CX」設計術|シニア人材の応募率・面接通過率・定着率を同時に上げる方法

シニア人材の採用成功は「体験設計」がカギ。応募・面接・内定・定着の各フェーズでCX(候補者体験)を改善し、応募率・定着率を同時に高める方法を事例付きで解説します。
仕事

やりがいも収入も手に入る!初心者からチャレンジできる仕事の見つけ方

初心者でも安心して始められる“やりがいある仕事”を紹介。 定年後の生活に充実とつながりをもたらす、シニア向けの働き方や選び方のポイントを解説します。
【企業向け】シニア採用

シニア人材の採用は“紹介”がカギ!リファラル採用で即戦力を確保する方法

シニア人材の採用は“紹介”がカギ!リファラル採用で信頼関係を活かし、即戦力を確保する方法を解説。制度設計・成功のポイント・導入ステップまで徹底紹介します。