60代・70歳手前からでも安心！未経験からチャレンジできる“やりがいのある仕事”を厳選して紹介。飲食・販売・清掃・保育補助・介護補助など、シニアが無理なく始められる働き方や長く続けるコツまで詳しく解説します。

シニア採用で起こる人材ミスマッチを防ぐポイントを徹底解説。募集・面接・配属の各段階での設計方法を具体的に紹介し、定着率を高める実践策をまとめました。シニア人材を戦力化したい企業担当者必見のガイドです。

60代・70代でも「やりがい」と「スキルアップ」を両立できる仕事を徹底紹介。介護・事務・教育・オンラインワークなど、未経験から挑戦できる働き方と学び直しの選択肢をわかりやすく解説します。

シニア人材は“即戦力”だけでなく生産性向上の鍵。経験知・多様な視点・業務分解力で現場が強くなる理由を人事向けに徹底解説。シニア採用を成功させる環境づくりのポイントも紹介します。

クリーンピックは、ごみ拾いを楽しみながら健康づくり・仲間づくり・生きがいを得られるシニアに最適の活動。本記事では魅力・参加方法・仕事につながる可能性まで詳しく解説します。

社会人経験をそのまま活かせる、シニア世代におすすめの“やりがいのある仕事”を10種類紹介。受付・販売・事務・地域支援など無理なく続けられる働き方を詳しく解説し、70代からでも安心して始められる仕事探しをサポートします。

ケイパビリティ型人材マネジメントがシニア採用と相性抜群な理由を徹底解説。経験知を価値に変える評価設計・オンボーディング・職場文化づくりまで、人事が明日から実践できる具体策をまとめました。

シニアに増える「スキンフレイル」とは何かをわかりやすく解説。原因・リスク・今日からできる簡単ケアを紹介し、肌を守りながら長く働き続けるための実践ポイントをまとめました。

趣味を活かして無理なく働きたいシニア必見。写真・手芸・料理・ガーデニングなど、好きなことを仕事にする方法や人気の職種、70歳からでも続けられる働き方のコツをわかりやすく解説します。

シニア人材の採用から労務管理までを徹底解説。雇用形態・社会保険・定年制度・助成金・配置転換・評価制度など、人事労務担当者が押さえるべき実務ポイントを網羅した完全ガイドです。